【えぇ...】一般職の女性「男性総合職との待遇差、変革して」 賃金差や社宅制度に疑問

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1: 影のたけし軍団 ★ 2024/04/22(月) 16:29:50.24 ID:??? TID:gundan
総合職は男性、一般職は女性という考えに基づき、社宅の利用や賃金を男女で差別している――。

小さな企業に勤める1人の女性(44)が声を上げ、裁判を起こしました。

かつて同様の裁判を闘った女性らが、応援団として集まりました。

https://www.asahi.com/articles/DA3S15917141.html#:~:text=%E8%B3%83%E9%87%91

2: 名無しさん 2024/04/22(月) 16:31:58.59 ID:l6DTk
総合職には就きたくない女性たち

3: 名無しさん 2024/04/22(月) 16:32:11.45 ID:uptEQ
起業すればいいだろ

6: 名無しさん 2024/04/22(月) 16:35:25.34 ID:l3OH0
全く同じ仕事をしてて待遇に差があるなら差別だと思うが
総合職と一般職って実際仕事内容も全然ちゃうやろ?

8: 名無しさん 2024/04/22(月) 16:39:19.03 ID:kSXpv
総合職と一般職の待遇を同じにしろと?
同じ仕事してるなら仕方ない

10: 名無しさん 2024/04/22(月) 16:41:21.03 ID:tjZgH
総合職に就けば総合職と同じ待遇を得られるぞ

11: 名無しさん 2024/04/22(月) 16:42:43.70 ID:qdYkk
いい加減フェミニズムなんか脱却しろ
バカ欧米の猿真似はやめろ

13: 名無しさん 2024/04/22(月) 16:43:22.42 ID:BGyVi
女の総合職、男の一般職が居るか居ないかによるかな

17: 名無しさん 2024/04/22(月) 17:56:43.87 ID:dBYv1
まずは総合職と同じだけ働いてから口開けよ

18: 名無しさん 2024/04/22(月) 17:58:45.62 ID:0NcAd
総合職の女は転勤が嫌で一般職に切り替わる

19: 名無しさん 2024/04/22(月) 17:59:37.15 ID:3LYqo
一般職の男性とは賃金おなじやろ

22: 名無しさん 2024/04/22(月) 19:22:40.53 ID:7iRXW
楽して良いとこ取りが一番

23: 名無しさん 2024/04/22(月) 19:30:36.80 ID:R0YAP
いやもっと責任持って働けや

引用元






異世界無双の総合職女子物語: 士官候補生も妖獣も倒しまくります! 異世界無双サーガ - 北国 涼平
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この記事へのコメント
  • 1.  2024年04月23日 06:02

    毎度言うが文句言うなら男と同じだけ働け資格取れ管理職に就け話はそれからだ
    何もせずに待遇だけ同じにしろとかふざけるなクソが
    • 3. 2024年04月23日 06:10

      >>1
      この記事は昨日、紙の新聞で全文を読んだけど、原告の言い分としては
      仕事の内容は総合職と一般職で大差ないのに給与や家賃補助が違ってる等で
      違う仕事で同じ給料をよこせという主張ではない。

      会社は、原告の言い分を否定しているので、判決を見るしかないね。
    • 7. 2024年04月23日 06:35

      >>3
      この手の女性の言い分は出鱈目の可能性が大きいからなぁ
    • 8. 2024年04月23日 06:37

      >>3
      ほへーなるほど…有料部分にだいぶ重要なこと書いてあったんやね。

      裁判起こすくらいだからほんとにそうなのか、はたまたまたどこかの入れ知恵の鉄砲玉なのか
    • 10. 2024年04月23日 06:54

      >>3
      エリートと凡人、
      責任が重い者とそうでは無い者

      そりゃ待遇は変わってくるだろうにな
    • 14. 2024年04月23日 07:08

      >>3
      訴えが業務内容に大差が無いと言っているようだけど、その業務に対しての責任の重さも同じなのか?、成果も同じぐらいだしているのか?と言うところが抜けてるな
      そこまで言及した上での訴えならまだ判るんだけど
    • 17. 2024年04月23日 07:57

      >>3
      >仕事の内容は総合職と一般職で大差ない

      もうこの時点で「本人に見えてる範囲が狭いだけなのでは?」という気分になる
    • 21. 2024年04月23日 09:07

      >>17
      俺も若い頃は社長見て、たいした仕事せず金稼いでいい車乗っていいなと思ってたけど実際は社員から見えづらいだけで社長しか出来ない仕事を沢山こなしてたんだよな
      自分基準で見ると違う立場の人の苦労や責任って理解しにくいんだよね
    • 27. 2024年04月23日 10:12

      >>3
      目に見える範囲では同じ仕事をしているけど、いつの間にか転勤でいなくなっていたり出張中で目に入らなかったり、はたまた片や残業・休出して成果を上げている中で定時帰りして休日にしっかり体を休めてプライベートを充実させている
      というパターンもあるからねぇ
    • 28.  2024年04月23日 10:13

      >>3
      なるほどね。ただ、男女差別かどうかは微妙やね。
    • 29. 2024年04月23日 10:39

      >>14
      高級取りは男女関係なく責任も背負ってるよな。
    • 32. 2024年04月23日 12:11

      >>3
      ≫仕事の内容は総合職と一般職で大差ないのに給与や家賃補助が違ってる等で

      もうこの時点で女の言い分が嘘くさいわ
    • 37. 2024年04月24日 05:15

      >>21
      そして「女は自分に見えてないものは存在しないものと思い込む」生き物。共感力とは…
    • 40. 2024年04月25日 07:13

      >>3
      どうせ転勤やらノルマやらを引いた上での総合職と大差ないって言い分やろ
      信用ゼロ
  • 2.  2024年04月23日 06:09

    シャチョウ「なら全員の給料一般職に合わせるわ」
    • 22. 2024年04月23日 09:10

      >>2
      裁判になってるから、この件についてでなく一般論だが、

      会社側が「じゃあ全員総合職にするから、営業や現場に出るか
      高度な企画・管理業もやってね」と言い出したら、

      「ほどほどの給料でいいから、楽な仕事だけしたい」一般職女性から
      恨まれるだろうな。
  • 4. 2024年04月23日 06:19

    朝日かぁ。それだけで記事の大半は疑ってしまう。
    要するに左派弁護士の宣伝記事。
    不公平だ、と記事で訴えて同情を誘うのは、もう手垢がつきすぎて眉に唾をつけてしまう。
    そもそも朝日は裁判中に一方的な記事を書くことに反対の立場だった筈だ。
    裁判に影響を与えるとかなんとか容疑者の情報を載せることにも批判的な意見を何度も載せていた。
    急に宗旨変えか?
    • 11. 2024年04月23日 06:58

      >>4
      それ、別の世界線の朝日新聞じゃねーの?

      朝日の裁判報道なんて、肩入れしている側に
      都合悪い事実を書かないとか、朝日のうちでも
      偏向が特に非道い分野だぞ。

      慰安婦強制連行の誤報を書いた自社の元記者の
      裁判でも、朝日が誤報と認めて見捨てたのに
      それを「報道しない自由」して、あたかも
      真実を記事にした記者が誹謗中傷されたみたいに
      印象操作してた。
    • 13. 2024年04月23日 07:00

      >>11
      フェミ松民にわかりやすいネタで言えば
      草津冤罪デマが典型。朝日はいまだに
      取り消しも謝罪もしていない。
    • 16. 2024年04月23日 07:46

      >>11
      いや、一応報道被害、というものに対してみづからを省みずに匿名報道とかにも口を挟んでいた。週刊文春や新潮の少年実名報道に対しても批判的に報道していた。
      勿論これらも「市民団体」の息が掛かっていて、それらのスピーカーの役割を果たしていた、ということ。
      要するに偽善的な言動を振りかざした結果、自分に返ってくる真似を皮肉ったつもりでした。
  • 5.         2024年04月23日 06:21

    結局できれば働きたくない、職種の違いも分からない中年女が「給料の男女格差!」って騒いでんだな、ってのが分かる。
  • 6.  2024年04月23日 06:31

    ワイが働いてたいろいろな会社にも、「契約制の社員」と「正社員」と2つわかれてて、男女関係なく、どっちか選んでるらしいね。

    「契約制の社員」はほとんど転勤が無い。
    「正社員」はとにかく3ヶ月~2年で転勤しまくる。
    だから正社員は下手すると「1週間後に東京から北海道に転勤して」みたいな無茶も実際に有って、「家賃補助」がないと正社員が生活できないだろな、みたいな感じ

    昔の一般職はやはり転勤はほぼ無く、今もたぶんそうなんだろうけど

    「家賃補助」という名称をやめて「転勤手当」「出向手当」に変えた方が文句が出ないんじゃないの
    • 23. 2024年04月23日 09:13

      >>6
      今回の訴状によると、転勤していない人(この記事だと実家から独立する時にも)に家賃補助を出している。
      だから、家賃補助が総合職のみに限る理由が転勤があるからだって説明されても納得できないよと訴えられている。
      それに対して会社側は採用戦略の一環と反論しているようだ。要は総合職の方が大事なんで一般職より優遇しますってことですかね。これで裁判官がどちらの言い分に納得するのかは私には判断つかない…
  • 9.  2024年04月23日 06:39

    これ絶対いなば食品のニュースを聞いて思いついた捏造記事だろ。
    いなば食品のニュースで久しぶりに「総合職」「一般職」って名称を聞いて、「へーまだそんな区分で募集してる企業があるのか」と思って聞いてたら、「一般職」は実質「社長一族の召使」だったって話で、今年は新卒の入社辞退者が続出したみたいなんだよね。
    でもいなば食品は「一般職」は女性に限定してなかったはず。この朝日の記事が捏造でないとしたら、「一般職」が「男性社員の嫁候補」として募集されてた時に採用されて(だとしたら30歳くらいで定年になるはずだが、雇用機会均等法のおかげで会社にしがみつくことができたとか?)そのまま居座り続けてるとか?
    だったら途中で総合職に契約変更して総合職の仕事をすればよかったのに。「仕事内容が総合職と同じなのに」って絶対本人が思い込んでるだけで、総合職と同じ仕事内容なんてこなせてないに決まってるよ。
  • 12.  2024年04月23日 06:59

    もう働かなくていい、こんなのと働きたくない
    この性別その辺の道にほっぽり出しとけ
  • 15.  2024年04月23日 07:27

    うちの会社でも2年前に 女達が裁判起こしてきた。
    経理・財務なんだが、総合職は、計算書類や税務申告書の作成、
    税理士法人との交渉(税務当局の基本通達等の議論も当然する。)
    この程度のことは総合職なら普通にこなす。
    一般職は、簡単な仕訳を含むサポート事務かメイン。

    だったんだが、一般職の女達が仕事内容は今のままで、給料や
    待遇を総合職と同じにしろって喚き散らしてヤバかった。
  • 18. 2024年04月23日 08:05

    同一労働同一賃金が始まった時に派遣とかパートが似たような感じで騒いでたけど、正社員は他の業務もやってるってツッコまれてたな
    同じ仕事だと思うなら逆に職種転換すれば良いのに
  • 19. 2024年04月23日 08:18

    判決待ちだなあ
    ・本当に同じ業務内容なのかどうか
    ・業務内容に差がある場合、一般職から総合職への転換が可能なのかどうか
    ここがはっきりしないことにはなんも言えない

    それにしても40代だったら氷河期世代だけど、その世代でも一般職の求人ってあったんどなあというちょっとした驚き
    派遣に置き換えられたものとばかり
    • 25. 2024年04月23日 09:33

      >>19
      そうそう。「一般職」があった時代に就職した人ってことならもう60歳近くなってないとおかしいはずで、「どうせもうすぐ定年じゃないかよ、今更裁判?」と思ったら、40代って…
      本当だとしたら20年くらい前の話を蒸し返したんじゃないかな?いなば食品のニュースを見て便乗したんだろう。
    • 35. 2024年04月23日 18:49

      >>25
      2016年新卒だけど女は商社や銀行の一般職受けてる人多かったし、うちの会社も40代くらいの一般職多いよ
      一番ボリュームゾーンかも
    • 38. 2024年04月24日 08:33

      >>35
      へー、なんだかんだ言って「一般職」を復活させた企業も多いんですね。いなば食品もそんな感じなのかな。昔と違うのは
      ・男性も応募できること
      ・30歳を過ぎても居座り続けられること
      ってところかな。
    • 39. 2024年04月24日 19:30

      >>38
      建前では男性も応募できるけど採用されるかというとね……
  • 20.小池裕敏 2024年04月23日 08:35

    障害者枠だろうとなかろあと、あくまで労働の内容で賃金が決まるからな。
  • 24. 2024年04月23日 09:28

    どうせ言うなら社長と同じ報酬寄越せって言ってみろや。同じことやろ
    それ言わないなら自分でもわかってんだよ同一労働同一賃金は、同一労働じゃないなら別賃金だって
    • 26. 2024年04月23日 09:41

      >>24
      既に言ってるやつもいる気がするが、「社長が役員報酬を最小限しかもらってない」可能性を考えてないんだよな(笑)
      「え、いいの?じゃあやってみせてよ」「というか、自分で会社を立ち上げて社長になれば?」って返されるのがオチだよ。
  • 30. 2024年04月23日 10:48

    俺もバイトの学生並の責任と労働時間で石油王並の給料もらいてぇな
  • 31. 2024年04月23日 11:34

    稼ぎたいなら男と同じ仕事すればいいだけ、甘えんなよゴミが
  • 33.      2024年04月23日 13:19

    この犯人の話、ツイフェミにも当てはまるね(加害者の語る自分の『弱者性』)

    【にじさんじが開示した荒らしの正体】人気配信者を引退に追い込んだ弱者男性にど正論を叩き込むかなえ先生【かなえ先生切り抜き】アクシアクローネ Vtuber 弁護士ドットコムニュース 誹謗中傷
    https://www.youtube.com/watch?v=cQup0GSvm9o
  • 34.  2024年04月23日 16:39

    わかる
    俺も一日に一回お刺身の上にたんぽぽ乗せるだけのお仕事で年収3億欲しいもん
  • 36.  2024年04月23日 22:26

    もちろん全国転勤もするんだよなぁ?